人才库
"那些在专业领域有着极高造诣和巨大贡献力的成功人士，都为自己生活中出现的小混乱而感到内疚。他们告诉我，看过我的书过后他们觉得好多了。"
2017-02-14 11:21:04
练习领导力基本上可以分两步走：想好你的假设是什么，去实践它；让你周围的人给你反馈。
2017-02-14 11:07:05
44.6%的从业者年薪低于9万元，71.94%的从业者表示每天都需要加班，平均加班时间为1.28个小时。
2017-02-10 15:35:36
年后打算开始找工作了？有位哈佛学生给你的面试支支招。
2017-02-08 13:56:27
小威廉姆斯在第一次发球的时候会拍球5次，第二次发球的时候则拍球两次。这个小小仪式帮助她有更好的赛场表现，你也可以学着用这个方法减压。
2017-02-05 15:59:49
我们每个人都有独特的天赋，不要迷失在“群体思维”之中，甘于现状。
2017-01-25 10:54:24
很多时候我们都觉得自己是做大事的人，自己的改变大业明天再开始吧，但明日复明日，每一天懒散懈怠的自己，组成了平庸无为的一生。
2017-01-23 14:59:09
判断一个工作或者行业是否适合自己对你的事业成功是非常重要的。同时，这件事对许多人来说也是非常难以评估和决定的。在文章里，小编讨论了那些能够发现最适合自己的工作类型的人们，他们是如何做好这件事的。事实上，小编所分享的成功的方法是源于两个基本问题。
2017-01-22 10:01:27
让每一位员工成为主角，打造激情四射的集体，依靠全体智慧和努力完成企业经营目标，实现企业的飞速发展。
2017-01-22 09:40:14
每个单位都有三种人，一种属牛，与世无争，只管干活;一种属猪，好吃懒做，无所事事;一种属狗，上蹿下跳，不咬便叫。
2017-01-19 09:22:30
“烦死了，有了微信之后，每天至少有一半时间浪费在了微信扯皮上。”这恐怕已经成了大多数职场老鸟的心声。自从有了微信，大家能瞬间在任何时间，任何地点与工作伙伴建立联系，甩给他PPT和行动计划，逼着他开电话会议。是的，微信为工作带来了前所未有的便利。但是，不知道曾几何时，我们的工作开始过度依赖微信，让原来的辅助沟通工具，滥用成了令人深恶痛绝的主要工作沟通渠道。我们怀着让科技带来便利的美好愿望，却陷入了低效率沟通的现实。
2017-01-19 09:17:10
回顾过去的岁月，笔者一直埋头工作。有人问笔者，整天工作的生活是否索然无味。因为不少人认为兴趣和娱乐不可或缺，但在笔者看来，要想获得真正的喜悦，唯有工作。
2017-01-18 14:19:01
要想成为优秀的管理者，可以参考下面这些经受过时间考验的指导原则。如果你能运用这些原则并且不断练习，就肯定能成为一名非凡的管理者。
2017-01-18 14:15:31
尽管跨国企业针对中国人才的天花板已逐渐被打破，本土企业提供了更具挑战性的学习机会和更快的晋升速度。
2017-01-16 10:32:25
信息传输、软件和信息技术服务业，教育行业和金融业成为了2016年毕业生扎堆的三个行业。
2017-01-16 10:04:58
真正的牛人，总是可以坚持做去中长期来看非常具有战略意义但是短期内没什么成效的的事情，下面的5点是修炼的重点：
2017-01-13 09:10:49
短小精悍的故事，蕴含着人生大道理。改变很难，迈出第一步很难，但是决心走下去，人生定会柳暗花明、豁然开朗。
2017-01-13 08:59:05
做擅长的事情，是绝对正确的，不要因为出身、专业等所限制自己，你看方文山、周杰伦。擅长意味着个人动机、兴趣、能力与职位的匹配，因此更容易做出斐然的成绩，实现人生价值，所以人应该一直做自己擅长的事情。
2017-01-12 08:48:35
自上而下地分解目标，自下而上地层层保证，这就是目标管理。计划管理表现在管理方式上是目标管理，目标管理是由彼得·德鲁克提出来的最重要思想，我也在前面的章节里强调组织管理的核心，就是目标牵引的能力。目标是成就的标准、成功的尺度、行为的诱因。
2017-01-12 08:43:54
能认真细致地做好工作，不抱怨不叫屈，才能在职场走得远。一个人有了良好端正的态度，是做好一切事情的前提。
2017-01-11 09:14:01
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